Ihr Nutzen
- Sie analysieren Ihr eigenes Führungsverhalten auf Basis von Selbstreflektion Ihrer eigenen Einstellung und Persönlichkeit
- Vertiefung von Kenntnissen zu Führungsmethodik und -modellen
- Auseinandersetzung mit Belastungssituationen, Stressabbaumethoden werden geübt und der Umgang mit herausfordernden Mitarbeitenden diskutiert
Zielgruppe
Fach- und Führungspersonen mit fachlicher und/oder disziplinarischer Führungsverantwortung aus dem unteren und mittleren Kader.
Inhalt
- Reflexion Führungsalltag der Teilnehmenden entsprechend der eigenen Einstellung und Persönlichkeit
- Einbringen von eigenen Herausforderungen und Fragen
- Bearbeitung Teilnehmerfälle mit Peer2Peer- und Expertencoaching
- Fachimpulse zur Wissens- und Methodenvermittlung
Voraussetzungen
Für den Zugang zur Lernplattform wird ein internetfähiges Gerät (z.B. Notebook, Tablet, Smartphone) benötigt.
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- Start- und Endtermin
- 19.06.2023 - 20.06.2023
- Durchführungsort
- Swissmem Academy, Winterthur
- Kursnummer
- 23201-B
- Kosten Mitglieder
- 840,00 CHF
- Kosten Nichtmitglied
- 1.190,00 CHF
- Start- und Endtermin
- 30.11.2023 - 01.12.2023
- Durchführungsort
- Migros Klubschule SO, Olten
- Kursnummer
- 23201-D
- Kosten Mitglieder
- 840,00 CHF
- Kosten Nichtmitglied
- 1.190,00 CHF
- Start- und Endtermin
- 13.06.2024 - 14.06.2024
- Durchführungsort
- Swissmem Academy, Winterthur
- Kursnummer
- 24201-B
- Kosten Mitglieder
- 840,00 CHF
- Kosten Nichtmitglied
- 1.190,00 CHF
- Start- und Endtermin
- 28.11.2024 - 29.11.2024
- Durchführungsort
- Migros Klubschule SO, Olten
- Kursnummer
- 24201-D
- Kosten Mitglieder
- 840,00 CHF
- Kosten Nichtmitglied
- 1.190,00 CHF
Kosten
CHF 840.-
zzgl. MwSt.
Swissmem Mitgliedfirmen
CHF 1'190.-
zzgl. MwSt.
Nichtmitgliedfirmen
Kompetenzen
Methodenkompetenz |
Kreativität Kundenfokus |
Sozialkompetenz |
Kollaboration und Vernetzung Ausrichtung geben |
Selbstkompetenz | Kommunikation |
Methodik
Lehrgespräche, Einzel-, Partner- und Gruppenarbeiten. Wir arbeiten nach dem Blended Learning-Ansatz, d.h. mit kurzer Vorbereitungsaufgabe vor Seminarstart, sowie darauf aufbauenden Kurzreferaten und Lehrgesprächen während des Kurses. Dazugehörige Transferaufgaben und die Arbeit in Peer-Groups unterstützen Sie zusätzlich im Lernerfolg und der Implementierung in Ihr Tagesgeschäft.
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